人勤春早招工忙。1月29日，主题为“赣就有未来”的2023年九江经开区春风行动专场招聘会在城西港区举行，经开区党工委书记柯尊玉深入招聘会现场指导工作。他强调，要深入贯彻党的二十大精神，全面落实中央、省、市工作部署，始终坚持经济发展就业导向，全力以赴稳就业、保用工、惠民生，持之以恒优服务、强保障、促发展，以时不我待的紧迫感和责无旁贷的使命感，全力拼经济、奋战开门红，确保实现新年强劲开局，为经开区“决胜营收三千亿、奋进全国五十强”奠定坚实基础。经开区领导骆凯波、钟华星随同。

招聘会现场人潮涌动，求职者络绎不绝。在招聘会政策宣传咨询区，柯尊玉认真听取了经开区就业政策及用工保障等情况介绍。他要求，要加大政策宣传力度，充分发挥政策的引领带动作用，吸引更多的有志青年来经开区就业。同时，要落实落细稳岗就业各项惠企政策，助推企业“轻装上阵”。“岗位有没有招满？”“工资待遇怎么样？”在企业招聘展区，柯尊玉与招聘企业负责人亲切交谈，仔细询问用工需求、招聘人数和薪资待遇等情况，鼓励企业坚定发展信心，扎实做好稳岗留工各项工作，努力在待遇、文化、环境、人性化管理上下功夫、做文章，切实增强员工的认同感、归属感，助推企业做大做强。

柯尊玉强调，稳就业、保用工事关民生福祉和经济发展。要提高思想认识。进一步增强稳就业、保用工的责任感紧迫感，积极抢抓春节招工的黄金期、窗口期，充分利用网络、微信等多种媒介平台，大力宣传经开区就业政策和企业用工岗位待遇，扎实做好就业人才服务，切实让求职者充满期望而来、带着满意而归。要搭建就业平台。创新方式方法，搭建更高效、更便捷的交流平台，努力打通招工引才供给端和需求端的通道，建立健全周边乡镇招工网络，有效促进供需对接，确保让更多求职者实现就近就业、返乡就业。要建立长效机制。把解决企业用工需求作为优化营商环境的重要举措，积极研究政策支撑，周密制定工作方案，进一步完善常态化招工机制，及时跟踪了解企业用工需求，坚持动态调查摸底，定向推送信息、精准组织对接，切实保障企业人才和用工需求。

（来源：九江经开区发布）